金算号

2022年上海隔离期间工资发放原则 〖壹〗、经过员工与公司商议后，隔离期间可以通过网络、电话待家办公的，公司按照正常出勤发放薪资。居家隔离期间没有办法待家工作，但是公司规定了带薪假期的。两方协商后，员工可在其期间使用带薪年假，公司需要按以前的节假日规定分发工资。隔离时间多于规定的带薪假期天数的，按第三种情况支付工资。〖贰〗、022年上海封控期间，企业工资发放的核心原则是“风险共担、劳动...